Treťoligové kluby sa cítia ignorované, plánujú vytvorenie združenia
V súčasnosti sa situácia v treťoligovom futbale na Slovensku stáva čoraz naliehavejšou. Prezident Spartaka Myjava, Pavel Halabrín, otvorene poukázal na nedostatočné financovanie, ktoré ovplyvňuje fungovanie klubu a ďalších tretoligových tímov. Po odchode TIPOSU a neuskutočnení novej zmluvy so Slovenským futbalovým zväzom (SFZ) klubom chýba jasná vízia a istota financovania.
Halabrín zdôraznil, že od júna neprišlo k žiadnym riešeniam, čo spôsobuje znepokojenie medzi kluby. Až po tlačovej konferencii, ktorú zamestnali treťoligové kluby, začal SFZ konať. Avšak, podľa Halabrína, TIPOS už, žiaľ, vypovedal zmluvu so zväzom a prejavil záujem rokovať priamo s klubmi, čo by znamenalo obídenie SFZ.
Okrem finančných problémov zdôrazňuje Halabrín, že treťoligové kluby nemajú svoje zastúpenie v rozhodovacích procesoch SFZ, čo vedie k pocitom ignorácie. „Súťaže sú riadené SFZ, ale my, kluby tretích líg, nemáme nikoho, kto by nás zastupoval,“ vyjadril sa Halabrín, pričom poukazoval na kritickú situáciu, v ktorej sa niektoré kluby nachádzajú, a niektoré sú na pokraji existencie.
Kritika sa týka aj dlhodobo ignorovaných problémov ako je príprava trénerov a podpora mládeže, čo priamo ovplyvňuje kvalitu futbalu v regiónoch. Halabrín vyjadril nádej, že sa situácia s TIPOSOM vyrieši pozitívne, pričom zdôraznil, že kluby sú pripravené dosiahnuť požadované dohody a spoluprácu. „Sme pripravení spraviť všetko, čo TIPOS bude požadovať,“ povedal.
Na stretnutí v najbližších dňoch sa chce sústrediť na vytvorenie združenia, ktoré bude zastupovať záujmy klubov nielen vo vzťahu k TIPOSU, ale aj SFZ a iným partnerom. Halabrín zdôraznil, že túto stratégiu považujú za potrebnú: “Aby chránilo naše záujmy, nielen reklamné práva, ale aj futbalové.”
Zatiaľ čo spojenie medzi tretími ligami a SFZ je napäté, Halabrín verí, že aj tento konflikt môže nakoniec viesť k pozitívnym zmenám vo financovaní a fungovaní tretoligového futbalu, ak sa kluby dokážu dohodnúť a vyjednávať s TIPOSOM priamo.
